春节是中国人最重视的传统节日，温馨的团圆饭和欢快的庆祝活动让人期待。然而，很多人在春节期间却不得不加班，你知道2021年春节加班费是怎么计算的吗？这篇文章将为你详细解析，加班费的计算标准与注意事项，帮助你更好地维护自己的权益。
2021年春节加班费的基本规定
春节的加班费计算主要有两个关键词：法定假日和法定休息日。法定节假日指的是春节的正月初一到初三，这三天的加班工资是平时的三倍，也就是说，如果你在这三天加班，每天的工资都将翻三倍。听起来是不是很不错？
相比之下，正月初四到初六则是法定休息日，这几天加班的工资按平时的两倍计算。如果你在这几天上班，也能拿到翻倍的工资，这是对你辛苦职业的应得回报。因此，加班费的几许其实是和加班的具体日期息息相关的。
怎样准确计算2021年春节的加班费
那么，具体的计算方式又是怎样呢？来看一下！假设你的日工资是150元。
1. 法定假日加班：如果你在正月初一（2月12日）到初三（2月14日）期间加班，那么每天的加班费计算方式为：150元 × 3 = 450元。
2. 法定休息日加班：而在正月初四（2月15日）到初六（2月17日）期间加班，计算方式则为：150元 × 2 = 300元。
看到这里，有没有觉得清晰多了呢？这样一来的话，你可以合理安排你加班的时刻，尽量在法定假日加班，以获得更高的工资。
注意事项与权益保障
当然，在享受加班费的同时，我们也要注意自身的权益。根据《劳动法》，用人单位在安排加班时，应该提前通知员工，并与员工协商确认。如果你的公司在上述假日安排你加班，但没有按规定支付加班费，记得寻找相关部门进行维权。
有一点非常重要，企业不得随意剥夺员工的合法权益！如果在春节假期你未能安排补休，企业是必须支付不低于日工资200%的加班费的。这一条款也希望每位员工都能牢记，从而保障自己的权益。
小编归纳一下
怎么样？经过上面的分析的解析，相信大家对2021年春节的加班费计算有了更清晰的认识。在这个佳节来临之际，无论你是否要加班，都希望大家能合理安排职业与休息，祝愿每位辛勤职业的你都有一个愉快而富足的春节！不管加班与否，记得与家人团聚，享受节日的快乐气氛。
